Wat ga je doen?
Als GZ Psycholoog werk je vraaggericht en systemisch en sluit je aan bij de situatie en omgeving van een kind of jongere en het gezin. Zij hebben hulp en ondersteuning nodig, zowel op het vlak van jeugdhulp als op het vlak van GGZ. Vraagstukken van kinderen en jongeren van alle leeftijden met ontwikkelings-, gedrags- en/of psychische problemen komen bij KOOS binnen via een verwijzing. Vervolgens wordt er binnen het multidisciplinaire team gekeken wie deze vraag het beste kan oppakken. Deze professional blijft gedurende het traject de eerste contactpersoon. Samen met een andere professional benut die vervolgens zowel de expertise van collega’s als de kracht van het (netwerk van het) gezin, om te ondersteunen bij de hulpvraag. Als GZ Psycholoog zet je je jouw (generalistische) expertise in of je adviseert collega’s vanuit jouw kennis en ervaring.
Je biedt wijkgerichte, laagdrempelige hulp aan kinderen, jongeren en gezinnen, aanvullend op de basiszorg. Je probeert samen met het gezin te begrijpen wat er aan de hand is en beslist samen over wat er nodig is om het beter te laten gaan. Indien nodig bied je een vorm van behandeling die aansluit bij het gezin. Dit doe je vanuit samenwerking, zowel binnen als buiten KOOS.
Je bent er samen met je team en partners in de buurt verantwoordelijk voor om de hulp rond kinderen, jongeren en gezinnen zo goed en eenvoudig mogelijk te organiseren.
Dat vraagt om verantwoordelijke, ondernemende, eigenzinnige denkers en doeners die hun professionele kennis en gezond verstand gebruiken om te doen wat werkt.
Je levert een actieve en creatieve bijdrage aan de (door-)ontwikkeling van KOOS en bent bereid om nieuwe kennis op te doen en vaardigheden te ontwikkelen die horen bij het werken volgens de leidende principes van Utrecht en KOOS.
Je bent flexibel, houdt van dynamiek en kan functioneren in een omgeving die volop in ontwikkeling is. Je bent in staat zelfstandig en methodisch te werken vanuit je specialisme en werkt transparant. Je hebt zelfreflectie en durft opbouwend kritisch te zijn. Je weet iedereen te waarderen op zijn of haar bijdrage en werkt actief samen met o.a. ervaringsdeskundigen, orthopedagogen en psychiaters. Je bent in staat om te netwerken in de buurt waar je gaat werken. En je zoekt, samen met de informele zorg en basiszorg naar mogelijkheden om het sociale netwerk van het kind, jongere en gezin te versterken en meer te benutten.
- Je biedt kinderen en jongeren behandeling, begeleiding en diagnostiek passend bij de eigen expertise
- Je draagt zorg voor de continuïteit van de geboden hulp
- Je levert hulp die flexibel en op maat is, je werkt efficiënt en bent kostenbewust
Netwerkorganisatie KOOS
KOOS Utrecht is een initiatief van Altrecht, De Opvoedpoli, De Rading, Reinaerde en Youké. Wij zijn de netwerkorganisatie die sinds 2020 verantwoordelijk is voor alle specialistische jeugdhulp in het westelijk deel van Utrecht. Samen met onze partners in de stad vormen we een stevig netwerk waarbinnen we elkaar steeds beter weten te vinden. We hebben onze plek in de wijk en buurt verankerd.
Elke levensfase brengt nieuwe uitdagingen mee. KOOS is er voor kinderen en ouders die tijdelijk extra steun kunnen gebruiken. Samen met gezin en hun omgeving kijken we naar mogelijkheden en kansen. Veerkracht vormt het startpunt om te doen wat nodig is. Vanuit onze aanvullende expertise gaan we samen aan de slag zodat er beweging komt. Waardoor gezinnen zichzelf kunnen blijven, ontwikkelen en ontplooien. Want iedereen verdient het om met vertrouwen de toekomst tegemoet te gaan. Onze kernwaarden zijn Betrokken, Dapper en In Beweging.
Op onze website of LinkedIn zie je wie er al bij KOOS werken.
Wat neem je mee?
Je beschikt over een afgeronde GZ opleiding en geldige BIG registratie. Daarnaast heb je ruime ervaring met (complexe psychiatrische) vragen van kinderen, jongeren (12+ / pubers) en hun gezinnen. Ook weet je het overzicht te bewaren in complexe situaties en kun je overstijgend denken en handelen. Ambulante ervaring, bijvoorbeeld in een FACT-team, is een pré in verband met het snel kunnen oppakken van werkzaamheden en het invoegen in een KOOS-team. Je bent onderdeel van het KOOS-team en legt als buurtgerichte professional verantwoording af aan de leidinggevende van jouw team.
Wat krijg je van ons?
- Een uitdagende functie binnen een organisatie met korte lijnen, waar jouw inbreng en expertise op waarde worden geschat
- De inhoud is leidend, niet het systeem; dit betekent minder bureaucratie (géén urenregistratie)
- De mogelijkheid om bij te dragen aan het innoveren van het zorglandschap, met daarbij een overzichtelijk en minder versnipperd zorglandschap in de stad Utrecht
- De ruimte om samen met andere ambitieuze en bevlogen collega’s KOOS verder op te bouwen en ontwikkelen
- Een arbeidsovereenkomst (minimaal 28 uur per week en bij voorkeur meer) bij één van de initiatiefnemers of je gaat aan de slag vanuit jouw rechtspositie en arbeidsovereenkomst bij één van de initiatiefnemers
Oriënteren of Solliciteren?
Lijkt het je interessant om bij KOOS te werken? Neem dan gerust contact op met Sue van Eijk (06-26421538) voor meer informatie of een oriënterend gesprek. Je kunt ook een mail sturen naar vacature@koosutrecht.nl.